Saat melakukan wawancara kerja, HRD biasanya menanyakan alasan kamu pindah dari perusahaan sebelumnya. Tanpa persiapan yang matang, kamu mungkin akan bingung ketika harus menjawab pertanyaan tersebut. Nah, supaya wawancara kamu tetap lancar, simak beberapa alasan pindah kerja yang baik berikut ini:
Baca juga: 10 Cara Negosiasi Gaji Paling Ampuh, Harus Kamu Coba!
Alasan Pindah Kerja yang Baik
Penting untuk diperhatikan bahwa menjawab pertanyaan wawancara tidak boleh asal-asalan. Oleh karena itu, kenali diri kamu dan pilih beberapa alasan pindah kerja yang baik berikut ini untuk wawancara:
Baca juga: 10 Cara Mengatur Keuangan Untuk Freelancer Supaya Ga Boncos!
1. Mendapatkan Tawaran yang Lebih Baik
Alasan pindah kerja pertama yang bisa kamu gunakan saat wawancara adalah karena mendapatkan tawaran yang lebih baik dari perusahaan lain. Perlu diingat bahwa kesempatan kerja kadang datang dengan sendirinya tanpa harus dicari.
Misalnya, ada yang menghubungi kamu melalui email atau media sosial, menawarkan posisi yang sesuai dengan keahlianmu. Perusahaan biasanya tertarik karena melihat personal branding yang sudah kamu bangun di media sosial.
Oleh karena itu, alasan ini bisa kamu gunakan saat menjawab pertanyaan tentang alasan pindah kerja dalam wawancara.
2. Mencari Tantangan Baru
Salah satu alasan yang bisa kamu berikan saat ditanya mengapa ingin pindah kerja adalah mencari tantangan baru. Kamu bisa mengungkapkan keterampilan yang kamu miliki dan menjelaskan bagaimana kamu bersemangat untuk menemukan tantangan baru yang dapat meningkatkan kariermu.
Ceritakan bahwa kamu ingin berkembang lebih jauh dengan menghadapi situasi dan tugas yang berbeda dari pekerjaanmu saat ini.
3. Mencari Lingkungan Kerja Baru
Alasan pindah kerja yang baik selanjutnya adalah karena mencari lingkungan kerja yang lebih baik. Jika kamu berada dalam lingkungan yang kurang mendukung atau toxic, hal ini tentu sangat tidak nyaman. Namun, saat menjelaskan alasan ini, usahakan untuk tidak menjelekkan perusahaan lama.
Fokuslah pada keinginan untuk berkembang dan mencari suasana yang lebih positif. Dengan demikian, kamu bisa menjelaskan alasan pindah kerja dengan cara yang positif dan profesional.
4. Ingin Mencoba Tanggung Jawab Lebih Besar
Saat ditanya alasan pindah kerja, kamu bisa menjelaskan bahwa kamu ingin mencari tantangan baru dengan tanggung jawab yang lebih besar. Bekal pengalaman yang kamu miliki akan sangat mendukung keinginan ini.
Kamu bisa juga menceritakan secara singkat pengalamanmu menangani pekerjaan atau proyek besar di perusahaan sebelumnya. Hal itu akan menunjukkan kemampuanmu dalam menghadapi tanggung jawab yang lebih berat dan kompleks.
5. Karena Kondisi Keluarga
Pindah kerja karena kondisi keluarga adalah alasan yang bisa dimengerti. Meskipun umumnya tidak disarankan untuk terlalu membahas masalah pribadi di tempat kerja, situasi keluarga bisa menjadi pengecualian yang wajar.
Misalnya, kamu adalah wanita yang sudah menikah dan memiliki anak sehingga kamu memilih untuk bekerja secara remote. Alasan tersebut masuk akal dan bisa diterima selama kamu juga bisa menjelaskan komitmen kamu dalam mengalokasikan waktu untuk bekerja.
6. Mencari Lingkungan Kerja yang Kolaboratif
Kamu bisa menyatakan alasan pindah kerja dengan menekankan keinginan untuk bergabung dalam lingkungan kerja yang lebih kolaboratif, di mana kamu bisa berkontribusi dan bekerja lebih produktif. Menyampaikan alasan ini menunjukkan profesionalisme dan fokus pada pertumbuhan positif, daripada mengkritik atasan atau kondisi kerja sebelumnya.
7. Status Pekerjaan yang Berbeda
Jika saat ini kamu bekerja sebagai karyawan kontrak atau part-time, kemudian ingin mengambil pekerjaan full-time, status pekerjaan yang berbeda bisa menjadi alasan pindah kerja yang baik.
Jelaskan mengapa kamu ingin mencari pekerjaan dengan sistem kerja yang berbeda dari yang kamu jalani sekarang. Hubungkan juga alasan tersebut dengan tujuan karir yang ingin kamu capai. Ini akan menunjukkan bahwa kamu memiliki perencanaan yang matang untuk perkembangan kariermu ke depan.
8. Kurangnya Apresiasi di Tempat Kerja
Salah satu alasan yang kamu gunakan untuk pindah kerja adalah karena tidak adanya apresiasi atas kontribusi mereka di perusahaan. Mendapatkan pengakuan atas hasil kerja tentu dapat meningkatkan semangat dan motivasi.
Namun, jika atasanmu jarang memberikan apresiasi atau malah sering mencari-cari kesalahan, ini bisa membuatmu merasa tidak dihargai. Dalam situasi seperti ini, pertimbangkan untuk mencari pekerjaan di tempat lain yang lebih menghargai usaha dan kerja kerasmu.
9. Mencari Kesempatan Untuk Berkembang
Alasan pindah kerja yang baik berikutnya adalah kesempatan untuk berkembang. Mungkin di tempat kerja sebelumnya, kesempatan untuk mendapatkan promosi hampir tidak ada meskipun telah menunjukkan loyalitas pada perusahaan. Hal ini bisa merugikan dan menghambat perkembangan karier ke depan.
Banyak orang memilih untuk pindah kerja karena merasa memiliki kemampuan dan kualifikasi untuk mengambil posisi yang lebih tinggi daripada sebelumnya.
10. Perubahan Struktur Perusahaan
Perusahaan sering kali melakukan perubahan struktural untuk beradaptasi dengan perubahan pasar atau kebutuhan bisnis. Perubahan ini bisa memengaruhi alur pekerjaan, produktivitas, dan lingkungan kerja secara keseluruhan.
Jika kamu berpotensi terkena dampak dari perubahan struktur perusahaan, tidak ada salahnya untuk mencari kerja baru dan menjadikan kondisi tersebut sebagai alasan ketika wawancara.
11. Tidak Sesuai Dengan Tujuan Karier
Alasan pindah kerja selanjutnya yang bisa kamu gunakan adalah karena pekerjaan sebelumnya tidak sesuai dengan tujuan karier. Ketika mengikuti sesi wawancara, jelaskan bahwa kamu mencari peluang yang lebih baik untuk mencapai tujuan karier dan berkembang di masa depan
12. Terdampak Layoff
Akhir-akhir ini, banyak perusahaan yang melakukan layoff terhadap karyawannya. Langkah ini biasanya diambil sebagai upaya pengurangan budget, restrukturisasi organisasi, atau akibat dari proses merger dan akuisisi.
Mengingat situasi ini, kamu bisa menyampaikan kepada HRD bahwa alasan kamu mencari pekerjaan baru adalah karena terdampak layoff, yang merupakan alasan yang sangat wajar dan dapat dimengerti.
13. Kultur Perusahaan
Salah satu alasan yang sering menjadi pertimbangan saat memutuskan untuk pindah kerja adalah kultur perusahaan. Setiap perusahaan memiliki kultur dan budaya kerja yang unik, yang terbentuk dari berbagai faktor seperti visi dan misi perusahaan, hingga cara dan pola interaksi antar karyawan dalam kegiatan sehari-hari.
Jika kultur perusahaan tidak sesuai dengan nilai-nilai atau preferensi pribadi kamu, ini bisa menjadi alasan yang valid untuk mencari pekerjaan baru. Ini menunjukkan bahwa kamu memiliki pemahaman mengenai pentingnya lingkungan kerja yang sesuai dengan kepribadian untuk mencapai performa yang optimal dan kepuasan kerja.
14. Melanjutkan Pendidikan
Jika kamu berencana untuk melanjutkan pendidikan sambil tetap bekerja, penting untuk mempertimbangkan jarak antara kampus dan tempat kerja. Jika kampus yang kamu pilih terletak jauh dari lokasi kerja saat ini, keputusan untuk pindah kerja bisa menjadi solusi yang bijak.
Dengan demikian, kamu bisa lebih mudah mengelola waktu dan energi, sehingga kedua aktivitas ini dapat berjalan dengan lancar dan tidak saling mengganggu. Pindah ke tempat kerja yang lebih dekat dengan kampus akan memudahkanmu dalam mencapai keseimbangan antara pekerjaan dan studi.
15. Merasa Overqualified
Pindah kerja karena merasa overqualified adalah alasan yang sah dan sering dijumpai di dunia kerja. Kondisi ini terjadi ketika kamu merasa bahwa kualifikasi dan kemampuan yang kamu miliki jauh melebihi tuntutan dan tanggung jawab pada posisi saat ini.
Alhasil, kamu merasa bahwa skill dan potensi kamu tidak dimanfaatkan secara maksimal oleh perusahaan yang lama. Selain itu, kamu mungkin merasa peran yang diemban terlalu pasif dan tidak memberikan kesempatan untuk berkembang atau berkontribusi lebih besar.
Oleh karena itu, menggunakan alasan ini saat menjawab pertanyaan seputar alasan pindah kerja dalam sesi wawancara adalah hal yang wajar. Ini menunjukkan bahwa kamu mencari peluang yang lebih menantang dan sesuai dengan kemampuan serta aspirasi kariermu.
Sudah Tahu Alasan Pindah Kerja yang Cocok Untukmu?
Nah, itu dia beberapa alasan pindah kerja yang baik dan ampuh digunakan ketika wawancara dengan HRD. Jadi, setelah membaca semua pilihan di atas, kamu sudah nemu alasan yang cocok belum?
Selain itu, baca juga tulisan seputar keuangan lainnya dengan bahasa yang ringan dan mudah dimengerti di blog cerdascuan.com sekarang juga!
